عدم اتخاذ إجراء بشأن الإجراءات القانونية الواجبة. النهج الثالث غير الفعال لحل النزاع هو إنشاء إجراء معترف به لمعالجة المظالم ولكن في نفس الوقت لضمان أن يكون الإجراء طويلًا ومعقدًا ومكلفًا وربما حتى محفوفًا بالمخاطر. التعلم و التطوير التدريب الإداري: دليلك للنجاح في القيادة من له اليد العليا على https://riverfoh8l.blogrenanda.com/36677629/new-step-by-step-map-for-حل-النزاعات-بين-الموظفين